3月9日，诚通国贸党委召开2025年度党支部书记述职评议考核会。集团党委督导组到会指导。公司党委书记、董事长何建祥主持会议并讲话。公司领导班子成员参加会议。

  会上，各党支部书记围绕2025年度抓基层党建工作情况依次进行现场述职及问答。何建祥逐一进行点评，指出短板弱项、提出整改要求。集团党委督导组对会议召开情况进行点评，指出存在的不足，并对下一步提升基层党建工作质量提出指导意见。

  何建祥指出，2025年，公司党委在集团党委的坚强领导下，团结带领各党支部和全体党员，聚焦“十四五”收官与“十五五”谋划，推动党建工作在继承中发展、在创新中提质，党建工作与经营工作同频共振、相得益彰，政治引领更加鲜明，组织根基更加牢固，队伍活力更加充沛，融合发展更加凸显，管党治党责任更加压实，为公司实现“十五五”良好开局奠定了坚实基础。

  何建祥强调，立足“十五五”开局，要以开展树立和践行正确政绩观学习教育和巡视反馈问题整改为契机，落实集团党委“三融一化”党建工程，构建“强基铸魂”党建工作体系，以坚强政治优势保障“十五五”战略部署落实，以真抓实干业绩献礼中国共产党成立105周年。

  何建祥要求，抓好基层党建工作，强基是前提，铸魂是根本，提升五感是目标，深化六融是路径。一要深刻把握“强三基”的极端重要性。建设好“强在覆盖与效能”的基本组织，培养好“强在素质与担当”的基本队伍，构建好“强在执行与刚性”的基本制度。二要以“铸就四魂”淬炼干事创业的精神支柱。坚持以“党的领导”之魂为根本，以“国之大者”之魂为格局，以“改革创新”之魂为动力，以“安全发展”之魂为底线。三要扎实“提升五感”开展树立和践行正确政绩观学习教育。坚持央企政治底色，提升“央企身份”的责任感。融入集团资本运营大局，提升“中国诚通”的使命感。大力表彰战略落实中涌现的先进集体和个人，提升“价值创造”的荣誉感。搭建平台、畅通职业通道，提升“成长成才”的获得感。营造和谐企业氛围，提升“团结奋斗”的幸福感。四要以“六个融合”实践创新发挥好党建政治优势。抓好两个“一以贯之”，推动党的领导与公司治理更好融合；将党建工作价值体现在“双轮驱动”发展成效上，推动党建工作与生产经营更好融合；加强“五个有、五先进、五素养”干部人才队伍建设，推动党管干部与市场化选人用人更好融合；压紧压实意识形态责任，推动党的思想政治工作与企业文化更好融合；激发大监督体系效能，推动党内监督与企业管理监督更好融合；加强党建考核结果运用，落实与薪酬联动机制，推动党建工作考核与经营责任考核更好融合。

  会议采用“现场+视频”的形式召开。党群工作部、人力资源部（党委组织部）、纪委办公室（党委巡察办）全体人员，各党支部书记、全体党员、职工代表参加会议。